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Notícias Empresariais
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Copa no expediente: como empresas podem engajar colaboradores sem perder produtividade
Com jogos do Brasil previstos em horários que impactam a rotina de trabalho, RHs têm a chance de transformar a Copa do Mundo em estratégia de clima, pertencimento e organização operacional
2026/05/14 -
Você deve desenvolver seus pontos fortes de liderança ou corrigir suas fraquezas?
O caminho mais eficaz é diagnosticar o que cada momento exige, ampliar habilidades e corrigir pontos mais comprometedores
2026/05/14 -
Tesouro Reserva vale mesmo a pena? Veja os prós e contras do novo investimento
Analistas veem nova opção como muito positiva para valores pequenos, mas alertam para desvantagens para quantias maiores
2026/05/14 -
Consultoria especializada abre caminho para MPEs lucrarem com acordo Mercosul-UE
Sebraetec prepara pequenos negócios e startups para atender às exigências do mercado internacional
2026/05/14 -
Possível fim da escala 6×1 exige preparação operacional prévia das empresas, alerta consultoria
Debate sobre redução da jornada ainda ignora impactos em escalas, produtividade, equipes e planejamento operacional das companhias
2026/05/14 -
Desenrola: qual dívida renegociar primeiro?
Programa do governo federal tem descontos de até 90%, parcelamento em até 48 vezes e juros de até 1,99% ao mês
2026/05/14 -
Viver mais exige maior planejamento financeiro
Aumento da longevidade exige decisões financeiras sustentáveis para garantir autonomia e segurança no futuro
2026/05/14 -
Governança humana: por que o 'S' do ESG é o pilar mais frágil da sua gestão
Empresas que negligenciam a maturidade emocional de seus líderes estão construindo seus resultados sobre areia movediça
2026/05/13 -
Liderar deixou de ser controlar: o novo desafio do RH diante da complexidade
Pesquisa da Corall mostra que líderes já reconhecem a necessidade de sustentar tensões, dilemas e decisões difíceis, mas as estruturas organizacionais ainda não acompanham essa mudança
2026/05/13 -
A conta que as empresas não podem mais ignorar: o estresse financeiro dos seus funcionários virou problema seu
Nova regra da NR-1 amplia responsabilidade das empresas sobre saúde mental dos trabalhadores e acende alerta para impactos
2026/05/13
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| Atualizado em: 01/06/2026 16:09 | ||
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